🥇 Sind es die Kollegen, das Pendeln oder doch der Chef? Beim Letzteren wären Sie nicht alleine: Fast die Hälfte aller Beschäftigten leiden unter Stress, wobei die mangelnde Führungsqualität den Stressfaktor Nummer 1 darstellt!
🎉 Nicht überraschend fühlen sich Beschäftigte, deren emotionale Bedürfnisse gesehen und honoriert werden weniger gestresst und sind dadurch loyaler als umgekehrt. In Sachen „emotionaler Bindung“ rangiert Deutschland übrigens so niedrig wie seit 2012 nicht mehr. Und wo Stress herrscht ist die Wut nicht weit, übrigens unabhängig davon, ob im Büro, zu Hause oder hybrid gearbeitet wird.
💡 Unvermeidlich ist das alles natürlich nicht: Unternehmen mit Führungskulturen, die ihren Namen verdienen, Chefs, die gute Arbeit wertschätzten, zuhören und Weiterentwicklungen aktiv fördern sind klar auf der Überholspur – bleiben Sie gesund und zuversichtlich … 😄
(Quelle: Gallup-Bericht »State of the Global Workplace 2023«)
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